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白洞矿业公司强化员工培训提高员工素质

2019-06-10 来源: 同煤网站

  白洞矿业公司认真贯彻落实集团公司“1311”选人用人标准,以提升员工技能为目标,以培育“工匠精神”为追求,大力开展员工培训,并将好的培训做法和经验进行总结、推广,促进员工整体技能水平的提高。
  白洞矿业公司按照“缺什么补什么”的原则,开展“订单式”培训,坚持“内培为主、内外并行”的原则,不断创新员工培训模式,由外请讲师上讲台,拓展到公司干部、技能人才上讲台。通过拓宽讲课人员覆盖面,促使更多技能人才能够扑下身子、沉下心来,认真学习本岗位专业知识,充分发挥“传帮带”作用,让培训取得实效。
  为了打造一支一岗多能、一专多能的高素质人才队伍,白洞矿业公司制定了详细培训计划,通过技能经验交流、绝招绝技展示、现场技能操作演示等形式,提高员工操作能力。同时,该公司还充分利用福生工作室这一平台,按照以点带面的原则,把技术推广、技术创新、人才培养充分结合起来,通过由技术过硬的老师傅传帮带,带动周围的员工在干中学、学中干,扎实推进员工素质提升工程。 (通讯员 张东伟 责编 刘占敏)

 

 
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